Sería interesante saber cuanto debo acumular en mi fondo de AFP para poder tener una pensión equivalente a una remuneración mínima, pero no de ahora, sino dentro de unos 20 años, probablemente sea el doble o más de los S/. 92,000 que se menciona en su artículo.

Interesante el artículo. Yo vengo aportando en una AFP desde hace cinco años, pero no me he puesto a pensar en el fondo que debo acumular para tener una X pensión cuando me jubile.También creo que el sistema privado es una mejor alternativa que la ONP, pero con los sueldos reducidos que tiene mucha gente será dificil juntar tanto dinero para tener una pensión digna.

Escoger entre una AFP o la ONP dependerá de la edad que uno tenga. De hecho a las personas más jovenes les conviene el sistema privado, pero los de más edad no tienen otra opción que irse a la ONP, aunque también tienen que aportar 20 añospara tener una pensión.

De lo expresado en el post, entiendo que para obtener la actual remuneración mínima vital (RMV) al tiempo de la jubilación habrá que haberse logrado S/. 92,000 (US$ 32,405, aproximadamente), entre aportes y rentabilidad. Eso implica que de no alcanzarse dicho monto la pensión que se recibirá será menor a los S/. 550 (US$ 193, aproximadamente). Con lo cual se podría terminar recibiendo una pensión menor que la mínima en el sistema público, que es de S/. 415 (US$ 146).

Si el jubilado va a ganar S/. 550 (US$ 193, aprox.), ¿el fondo se acabaría en 14 años? ¿Qué pasaría si el pensionista sobrevive a ese periodo de 14 años?, ¿se queda sin pensión?

Las pensiones es un gran negocio de las AFP, así baje la bolsa o las inversiones que hacen con la plata de los afiliados tenga una rentabilidad negativa, estas empresas nunca pierden. Se dijo que con el ingreso de Prima iba a haber más competencia, pero eso fue flor de un día. Las administradoras deberían cobrar sus comisiones en función a la rentabilidad del fondo.

El gràfico muestra muy bien el avance que está teniendo el número de afiliados, pero el gran problema del sistema pensionario de nuestro país es la informalidad que existe en muchas empresas. Más personas no pueden ingresar a este sistema porque no están en planilla. El ministerio de Trabajo debe hacer una real fiscalización y exigir a las empresas pagar todos sus beneficios a sus trabajadores.

Estimado Oscar quiero hacerte dos preguntas:
¿Es cierto que el fondo acumulado en una AFP se podrá disponer pero solamente hasta que se acabe el fondo?.
¿Porqué las AFP cobran el 2% sobre el sueldo bruto del trabajador y por qué no mejor la comisión debe ser sobre la rentabilidad del fondo y no sobre el salario de los trabajadores?.

¿Y qué sucede con los afiliados en el caso de que su empleador no deposite las retenciones que le hace por AFP?

No son pocos casos, pues como dice la nota de Andina (http://www.andina.com.pe/espanol/Noticia.aspx?id=QHptugDrxM8=), las AFP inician cada mes 8,000 juicios contra empresas que incumplen aporte previsional y que estos procesos totalizan ¡¡¡300,000!!! a nivel nacional a la fecha de la nota (14 de abril).

Mario, gracias por tu consulta. Algunas AFP tienen en su página web calculadoras para poder proyectar el fondo que se necesita acumular para recibir determinada pensión cuando uno se jubile. Es decir, los montos que se calculan nos permite conocer con anticipación cuánto debes tener acumulado para el momento en que desees jubilarte, considerando la edad que tienes actualmente. Con esta herramienta, puedes planificar tus ahorros para la jubilación.
La SBS precisa que a la edad de jubilación legal, es decir, a los 65 años, se requiere acumular un monto aproximado de S/. 70,000, para obtener una pensión mínima, que es actualmente de S/. 484 mensuales por 12 meses en el sistema privado, que anualmente es equivalente a los S/. 415 mensuales por 14 meses para la ONP. Por eso, ambos sistemas tienen la misma pensión mínima anual. Si uno desea jubilarse más temprano, va a requerir un mayor monto acumulado porque precisamente tiene un mayor horizonte de vida y se requiere financiar esos años adicionales.
Saludos, Oscar González

Respondiendo a las consultas de Jorge Alexandre (comentario 4) y de Alfredo (comentario 7), se debe precisar que la única forma de recibir su fondo acumulado cuando se jubilen es a través de una pensión mensual. Y hay una variedad de modalidades de beneficios pensionarios.
La más conocida es la renta de por vida, o vitalicia, es decir, recibir mensualmente una determina pensión durante toda su vida. Para ello, la SBS señala que se requiere acumular una masa crítica (aproximadamente unos S/. 70,000 a los 65 años), que permita generar una pensión, por lo que el fondo se le entrega a una compañía de seguros a cambio de que ellos aseguren el pago de una pensión de por vida.
Pero también hay otra modalidad, llamada el retiro programado, en la cual te programan cómo deseas recibir tu fondo, determinando el periodo y el monto mensual hasta que se agoten los recursos acumulados.
Sobre estas dos principales modalidades, se ha construido una serie de combinaciones, a fin de que se puedan adaptar a la necesidad de cada pensionista.
Actualmente el 90% de pensionistas que se jubila elige la renta vitalicia, y el promedio de las pensiones está alrededor de los S/. 1,100.
Saludos, Oscar González.

Sobre la segunda pregunta de Alfredo (post 7), en el que consulta ¿por qué las AFP cobran el 2% sobre el sueldo bruto del trabajador?, debemos decir que las comisiones que cobran las AFP son sobre la remuneración asegurable del afiliado y las tasas varían de una AFP a otra. El promedio de las comisiones por administrar los fondos es de 1.9%, pero también cobran un porcentaje para el seguro de invalidez y de sobrevivencia.
Y sobre la propuesta de que las comisiones deben ser cobradas en función a la rentabilidad del fondo y no sobre el salario de los trabajadores, es bueno saber que hay algunos proyectos en el Congreso que plantean este tema, pero hasta el momento no han sido debatidos.
Sobre el punto, la SBS sostiene que se debe tener mucho cuidado a la hora de hacer reformas en el sistema privado de pensiones, dado que estas tienen que hacerse técnicamente, con una visión de largo plazo y evaluando los efectos que tengan dichos cambios, por ejemplo, el cobro de comisiones sobre los afiliados que están aportando varios años. Todos los sistemas privados de pensiones se crearon cobrando comisión sobre la remuneración, dado que no existían fondos acumulados sobre los cuales cobrar.
Saludos, Oscar González.

Estimado Oscar: Creo que tus calculos son un poco optimistas, habría que tener en cuenta que se podrá comprar con los montos mencionados en 20 años. Desde mi punto de vista (no se mucho de finanzas) le agregaría entre 15 a 20 % adicional, ejemplo, ver la evolución de los precios del cuidado de la salud en los últimos 10 años.......salvo que nos apoyemos solamente en la seguridad social.....y los hospitales del estado, los cuales han mejorado, por cierto.

Desde que salio este sistema, alla por inicios de los 90´, tuve siempre la idea que este sistema era como tener una cuenta en el banco, logicamente aqui tiene el administrador mayor variables para invertir que el mismo banco; eso ya depende de nosotros en que tipo de fondo lo queramos tener, nunca estuve en la ONP y comence aportar en AFP incluso me he cambiado varias veces; el problema que encuentro es que no es rapido el cambio del tipo de fondo, hay momentos de crisis y que uno las "huele" y no da tiempo para protegerse, uno siempre tiene que estar al tanto de sus fondos de pensiones, a eso yo le llamo "cultura financiera personal". Ahora cuando se acabe tu fondo, es cierto pues que eso fue lo que ahorraste durante tu vida, nunca podran disponer del fondo de otra persona porque no es mio, asi mas bien funciona en la ONP pero el estado tambien pone de nuestros tributos para compensar lo que la ONP se ha desfinanciado; pienso que deben existir los dos sistemas, asi uno podra elegir segun su conveniencia.

Pendiente Las AFP son un tremendo robo: - Primero cobran una comision sobre el sueldo bruto, que descaro, cualquiera que sabe de finanzas sabe que la comision se cobra sobre el monto invertido como en los fondos mutuos. - Encima nos obligan a ser clientes de su negocio de seguro - Hacen malas inversiones - Tienen altas utilidades a pesar que los clientes perdemos como nadie, es justo? asi hagan las inversiones buenas o malas ellos siguen cobrando bien!!! Lo que planteo: Dar la opción que sea de libre elección tomar una AFP, la ONP o uno MISMO ADMINISTRE SU DINERO!!! En mi caso y estoy seguro la mayoría optaria por administrar su propio dinero, asi si uno se va arriba o abajo es DECISION DE UNO no de otros pendejos!!!

Las AFP son un tremendo robo: - Primero cobran una comision sobre el sueldo bruto, que descaro, cualquiera que sabe de finanzas sabe que la comision se cobra sobre el monto invertido como en los fondos mutuos. - Encima nos obligan a ser clientes de su negocio de seguro - Hacen malas inversiones - Tienen altas utilidades a pesar que los clientes perdemos como nadie, es justo? asi hagan las inversiones buenas o malas ellos siguen cobrando bien!!! Lo que planteo: Dar la opción que sea de libre elección tomar una AFP, la ONP o uno MISMO ADMINISTRE SU DINERO!!! En mi caso y estoy seguro la mayoría optaria por administrar su propio dinero, asi si uno se va arriba o abajo es DECISION DE UNO no de otros !!

En el 2007 me fuí a trabajar al extranjero, dejé en la AFP 28,074.67 Nuevos soles. No he cotizado ni he pagado comisiones. En este momento en mi fondo hay 26,968.04 nuevos soles. A este ritmo cuando me jubile voy tener aprox 10,000 o 12,000 soles. No me conviene la AFP.

El afiliarse a una AFP o a la ONP no depende unica y exclusivamente de la edad. Por ejemplo, un trabajador sin instrucción tecnica o calificada con ingreso promedio de S/. 1500 soles mensuales tendrá una pensión reducida en cualquiera de los dos sistemas. Ahora bien, así se encuentre en una AFP no podrá percibir menos de S/. 415.00 como pensión, pues el estado a través de la ONP esta obligado a financiar el monto restante a través de la "Pensión Complementaria".

Finalmente, lo mas conveniente para aquellos que tengan temor de que su fondo se agote es optar por la renta vitalicia y no por el retiro programado.

Recordado Oscar de la UNI, que debo yo hacer si tengo sesenta años y tengo mis jubilaciones tanto en trabajos de PERu como en México.Eso de planear la jubilacion como sueño edilico me suena a broma o para adinerados. Yo no lo soy.Vivo en Puerto Angel, Oaxaca, mi esposa e hijos en Phoenix. Mis hermanos en Lima. No sé donde viviré cuando tenga setenta años y con qué fondo de jubilación voy a vivir.Se puede planear la vida si uno tiene un comportamiento estable, pero si estuvo en Peru,luego en México y ahora Estados Unidos ¿que haríamos?.Con tres hijos uno no tiene capacidad de ahorro y si es gastador, menos. Con tres mil soles, uno no puede vivir ni pasear. Sé que algunos peruanos jubilados de Naciones Unidas, siguen trabajando para financiar los estudios universitarios de sus hijos.En el Perú como en México, los nietos también esperan ayuda de los abuelos. Ni modo es un tema polémico. Saludo por el Dia del Padre y a tí y a todos los lectores de Gestión y de El Comercio.

El algunos años el sistema de pensiones público puede entrar en crisis por el número de trabajadores que se jubilan y su débil respaldo financiero que tiene. En varias oportunidades el Gobierno ha tenido que cubrir los déficit existentes.
La caso tampoco está muy segura en el sistema privado, con la última crisis se ha visto que la rentabilidad de los fondos ha sido negativa, y en varios meses los afiliados tenían montos menores a los realmente aportados.

Yo estoy en una AFP recién hace tres años y ya voy a cumplir 40, es decir tengo en la práctica 25 años para seguir aportando (sí me jubilo a los 65). Pero siendo realista, en nuestro mercado laboral una está vigente máximo hasta los 55 o 60 años. No creo alcanzar los S/. 92,000 que se dice para tener una pensión mínima. ¿Qué puedo hacer?.

Cuando una persona se jubila tiene generalmente menos gastos, ya los hijos de algún modo tienen sus carreras y no necesariamente hace falta prever reemplazar el 100% de los ingresos que hemos tenido en nuestra etapa laboral. Dicen que lo ideal es tentar a tener una pensión del 70% de los que uno ha venido ganando cuando estaba activo.

Hola Juan, que gusto tener noticias tuyas. Respecto a tu pregunta (comentario 18) de ¿cómo sería la jubilación de una persona que ha trabajado un tiempo en Perú (se entiende que en esos años ha estado aportando a una AFP) y luego viaja al extranjero, donde sigue aportando a un sistema pensionario de ese país?, realicé la consulta a la SBS para que expliquen sí es posible transferir el fondo acumulado en Perú a otro fondo del extranjero.
La SBS precisa que solo se podrá trasladar el fondo si el país extranjero donde reside el afiliado tiene un sistema de pensiones similar, de capitalización individual, además de sustentar 60 meses de trabajo y aportes. Si el país no tiene un sistema de capitalización individual el afiliado tendrá que esperar tener la edad de jubilación (65 años) para acceder a su fondo.
Juan, saludos, yo también te deseo que lo pases muy bonito este domingo.
No quiero dejar pasar la oportunidad para saludar a todos los papás y desearles un ¡Feliz Día del Padre!

Sobre la inquietud de Mario (comentario 13) acerca de que demora mucho tiempo el cambiarse de una AFP a otra, podemos decir que el tiempo máximo que demora en trasladar la cuenta de una AFP a otra es de tres meses. A partir del segundo mes siguiente a la presentación de la solicitud de traspaso se empezará a generar aportes en la nueva AFP.
Saludos, Oscar González.

Oscar, te felicito por tu post, está muy interesante. Yo tenía algunas dudas sobre este sistema, pero con las respuestas que estas dando a las interrogantes planteadas me han ayudado bastante. Este tipo de artículos nos ilustran mucho. Quería saber en qué están invirtiendo las AFP el dinero que administran de los afiliados?.

Quería saber igual que uno de los comentariatas, que se puede hacer cuando un empleador no deposita a tu AFP los descuentos que te hace. A qué institución uno puede acudir?

En Perú se aplicó el mismo esqueña del chileno por los años 90 y lo mismo hizo Colombia. EN CHile ha habido algunos cuestionamientos al esquema y en nuestro país todavía no se presentan problemas. Pero si hay mucho malestar por las elevadas comisiones que cobran las administradoras privadas, y las grandes ganancias que están obteniendo. Se que hay algunos proyectos para corregir los preobelmas en el COngreso, pero hay intereses de por medio para que los padres de la patría no lo debatan. HAsta cuando se seguirà beneficiando a los grandes grupos económicos.

Estimado Oscar:
En realidad este tema de las jubilaciones desde el punto de vista del SNP o SPP es apasionante pero a veces pareciese sin salida: lo que no se habla muchas veces de estas pensiones de valor futuro ambiguo , es decir cual sera realmente el poder adquisitivo de S/. 415 soles o S/. 1000 soles: a 20 o 30 años ??? realmente alcanzara lo que uno espera o ya lo habra consumido su valor intrinseco la acumulacion inflacionaria de todos los años por pasar........ Quizas seamos nosotros mismos participes de las mismas colas que vemos actualmente donde los jubilados en su mayor parte reciben dinero o monedas que no les alcanza para vivir. Ahora el tema de las AFP son unos cuatro señores en este pais que deciden en que invertir en la bolsa de valores ( Que yo tenga entendido no tienen un plan estrategico real de inversion solida y de medio riesgo a mediano y largo plazo......) y por ende es una capital e inversion de Riesgo pues "juegan" o arriesgan a ganar o perder segun sean los indicadores bursatiles. Y alli viene lo interesante por que juegan a invertir con Dinero de los aportantes , porque cuando hay una caida en la bolsa o rentabilidad no afecta su capital por comision de administracion. Quizas una propuesta seria que todos nosotros pensemos en nuestra jubilacion en como crear nuestra propia empresa que se encargue de darnos flujos de caja positivos y tener altos nuestro nivel de activos. Saludos y Feliz dia del Padre Emprendedor , Empresario y Trabajador.

Oscar, debe ser muy frustrante eso de, por ejemplo, ganar S/. 2,000 (sin ser un sueldo muy alto), cumplir 65 años y pasar a ganar S/. 550 el mes siguiente. Es decir, la cuarta parte.

Para la reflexión: ¿le serviría de algo lo que le va a tocar en una AFP a alguien cuyo sueldo actual sea de 550?

¿Podrías hacer la estimación?

Hola Oscar,

Yo no entiendo por que tengo que pagar a la AFP para que administre mal mi plata, y mal informe con la intencion de beneficiarse. El 1 de Abril del 2007 yo deposite a la AFP Integra S/. 16000 para el fondo 3 sin fin previsional a la fecha tengo perdida de mas de S/ 1000 pero Integra indica en su pagina web que su rentabilidad acumulada para el fondo 3 de abril 2007 a abril 2010 es de %5,7 entonces yo no entiendo por que en abril seguia yo con perdida, cuando le pregunto a Integra responden otra cosa que no es la pregunta. La administracion de mis ahorros familiares por otras instituciones en fondos mutuos de bancos he obtenido ganancias total de S/. 4000 por un monto de S/. 15000 en ese mismo periodo, descontando las comisiones y los impuestos ITF. Entoces, por que nosotros no podemos decidir de como ahorrar para nuestra jubilacion y no estar desperdiciando nuestro dinero en las AFP, El gobierno debe darnos la facultad de nosotros administras nuestros dinero de jubilacion en las diversas instituciones que existe y que esto no pueda ser cobrado hasta nuestra jubilacion, y no depender de las AFP que administran mal nuestro dinero, ya que por ley ellos siempre cobran a costa de nosotros, y mal informan al publico con la intencio de captar mas incautos.
Nosotros no somos inutiles y no necesitamos de las AFP para que administren nuestra jubilacion.

LO que plantea Miguel, de que uno debería administrar sus fondos, es una posibilidad, pero desgraciadamente los peruanos no somos previsores. Estoy seguro de que la mayoría ha sacado toda la libre disponibilidad de sus CTS, pese a que son recursos de un seguro de desempleo. Imaginense si tenemos que administrar recursos durante muchos años para cuando nos jubilemos. El que puede hacerlo, a buena hora, de lo contrarios creo que las AFP, con sus errores, son el mejor mecanismo.

No entiendo porque se sigue elevando el límite de inversiones en el exterior de las APF cuando estos recurtsos lo deberían poner en los grandes proyectos que se deben desarrollar en nuestro país.

Oscar, sería bueno saber los estados financieros de las AFP, de suguro que están en azul y cada vez con mayores ganancias. Se la llevan fàcil a costa de los aportes de los peruanos.

Oscar quisiera que me des más detalles sobre el tema de los aportes voluntarios, en qué consiste y si pudieras poner un ejemplo... Gracias

Respecto a la pregunta de Silvia (comentario 24) sobre ¿cómo está distribuida la inversión que hacen las AFP con los fondos que administran?, adjunto el siguiente link, en el que se pueden apreciar al detalle dichas inversiones:

http://200.37.51.41/estadistica/financiera/2010/Mayo/FP-1214-my2010.XLS

La SBS señala que las AFP realizan inversiones con los aportes de los afiliados, con el fin de obtener una rentabilidad que les permita incrementar el valor de las prestaciones que brindan a los afiliados. Las inversiones de los fondos de pensiones (formados por el conjunto de Cuentas Individuales de Capitalización que administra una AFP) sólo se pueden realizar en instrumentos financieros autorizados por el marco normativo vigente, tales como acciones, bonos, certificados de depósitos, entre otros.
Saludos, Oscar González

Jorge Alexandre (comentario 8) y Ramón (comentario 25) consultan un tema que debe ocurrir en algunas empresas y es cuando un empleador no deposita a la AFP los descuentos que hace al trabajador. Ante esta situación, ¿qué es lo que puede hacer el afiliado? ¿A qué entidad puede recurrir? ¿Cuál es la sanción para la empresa que incurre en esta falta?
Al respecto, la SBS responde que el trabajador tiene tres vías:
1.- Acercarse a la AFP con sus boletas de pago, para acreditar los descuentos, por lo cual la AFP se encargará de la cobranza.
2.- Puede llamar al Ministerio de Trabajo y denunciar que la empresa no cumple con depositar los aportes de los trabajadores, a fin de que programen una visita de inspección. Ellos conservarán el anonimato.
3.- También puede acercarse a la SBS para comunicar el hecho, ellos programarán una visita de inspección a la empresa.

Aprovecho para invitar a nuestros lectores a realizar sus consultas o las dudas que tengan sobre el sistema privado de pensiones porque, como deben haberse dado cuenta, las respuestas están siendo respondidas por especialistas de la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS), a quienes les doy las gracias por el apoyo.
Saludos, Oscar González.

tema de aportes voluntarios, en consiste y si puedes poner un ejemplo......... gracias

Interesante el artíiculo y sobre todo las respuestas a las consultas. Mi esposo ha venido aportando a su AFP desde hace 14 años, pero al parecer hay algunos problemas en su empresas y es posible que tenga que dejar de trabajar. Ante esto, me gustaria saber si puede explicar en detalle los mecanismos que hay de la jubilación adelantada. Sé que en algunos casos se puede optar por este esquema.
Gracias.

Se habla bastante de los beneficios del sistema privado de pensiones, pero no todos los peruanos pueden acceder a este sistema. Por ejemplo, que pasa con los trabajadores independientes que tienen sus negocios en forma particular o de los trabajadores que no estan en planilla. En estos casos cómo se podrían afiliar a las AFP.

Quisiera saber si las AFP reportan sus estados financieros a alguna entidad. Sabemos que ellas núnca pierden, pero sería bueno conocer sus ganancias que logran con plata de los afiliados.

Mi estimado, el artículo nos hace reflexionar sobre lo que puede ser nuestra vejez si no tomamos previsones. Lamentablemente cuando uno hace calculos, es una peno que será dificil tener pensiones decorosas en nuestra jubilaciòn. Lo màs recomendable es tratar de invertir la plata que uno dispone en algun negocio que pueda tener mejores rendimient.

Miguel Chuquillanqui (comentario 29) hace la siguiente consulta: El 1 de abril del 2007 depositó a la AFP Integra S/. 16,000 para el fondo 3 sin fin previsional y, a la fecha, tiene una pérdida de más de S/. 1,000. Sin embargo, dice que la AFP Integra indica en su página web que su rentabilidad acumulada para el fondo 3, de abril 2007 a abril 2010, es de 5,7%. Entonces no entiende ¿por qué en abril su fondo sigue con pérdida? Dice que la AFP no da respuesta a su inquietud. Ante esto, ¿qué debe hacer?
Al respecto, la SBS responde que, siguiendo las instancias administrativas establecidas, después de haber realizado el reclamo en su AFP, sería conveniente que ahora presente su reclamo a la Plataforma de Atención al Usuario (PAU) de la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP, la cual está ubicada en Jr Junín 270, a media cuadra de la Plaza de Armas, donde le brindarán una atención más personalizada. También puede llamar a la línea gratuita 0800- 10840 o al 427-1477.
Miguel espero que esta información te ayude. Suerte.
Oscar González.

Luis (comentario 33) y Anselmo (comentario 36) están muy interesados en saber sobre los aportes voluntarios. A continuación, resumo la explicación hecha por la SBS sobre el tema.
El sistema ofrece aportes voluntarios con y sin fin previsional:
Los aportes voluntarios con fin previsional son inembargables, y están sujetos a retiro, al final de la etapa laboral activa del trabajador.
Los aportes sin fin previsional son embargables, y pueden llegar a convertirse en aportes con fin previsional.
Para realizar aportes sin fin previsional, el afiliado deberá registrar cinco años de incorporación al SPP, o tener 50 años de edad.
Al igual que en el caso de los aportes obligatorios, depende del tipo de trabajador del que se trate:
Trabajador dependiente:
Puede hacerlo a través de su empleador, llenando el formulario denominado Declaración para la Retención de los Aportes Voluntarios.
Pagar directamente a la AFP, llenando el formulario denominado Planilla de Aportes Voluntarios.
Trabajador independiente:
Pagar directamente en la AFP, llenando la parte que corresponda en el formulario denominado Planilla de Pago de Aportes Previsionales, que es de uso exclusivo para trabajadores independientes.
En el caso de los aportes voluntarios con fin previsional, si el afiliado solicita pensión de jubilación por cumplimiento de edad legal (65 años) podrá retirar sus aportes voluntarios con fin previsional antes de que se soliciten las cotizaciones de pensión de jubilación.
En el caso de los aportes voluntarios sin fin previsional, el afiliado podrá realizar un máximo de tres (3) retiros en un año. Debe tenerse en cuenta que las AFP cobran comisiones por el manejo de aportes voluntarios.
Saludos, Oscar González.

En los ultimosdías el BCR aumentó el límite pra las inversiones de las AFP en el extranjero. No entiendo esta medida ya que en el paìs hay bastante necesidad de financiar grandes proyectos de infraestructura, y más aún en el exterior las cosas no están tan buenas. La plata de los peruanos se debe quedar en el país para su desarrollo.

Muy buen artículo, es muy ilustrativo y las respuestas nos ayudan bastante para entender mejor al sistema privado de pensiones. Antes desconocía algunos temas, como los aportes voluntarios y qué hacer cuando las empresas no aportan lo que nos descuentan.
Sr. Gonzáles felicitaciones.

Buenas tardes Sr. Gonzáles, recién tengo en planilla 3 meses y por lo tanto 3 aportes a la ONP. Ahora me ofrecen la opción de elegir por una AFP (Prima me visitará) pero no sé si cambiarme o quedarme. Le agradecería me indique qué es lo más conveniente. Mi remuneración es de S/. 550. Además quisiera saber si un trabajador independiente puede aportar a la ONP o le convendría aportar a una AFP. He leído su artículo así como los comentarios y me parecen muy interesantes, por lo que agradeceré me oriente. Muchas Gracias.

El sistema previsonal peruano se creó para desvincular al empleador de toda responsabilidad patronal ante el sistema de pensiones. En otros países para el fondo de pensiones aporta tanto el trabajador como el empleador (empresa pública y/o privada). En el caso peruano solamente aporta para su pensión el empleado por eso el cálculo de la cuota para el fondo acumulado más los rendimientos serían bajos en un plazo de 20 años estimados como bien se dijo en el foro de 550 a 800 soles en el mejor de los casos.
Ahora la vejez de muchos afiliados va a quedar desprotegida por ejemplo el retiro de los afiliados se calcula para un periodo de 20 años, es decir el fondo es un VA o valor presente, la cuota es una PMT o una anualidad y el fondo se programa para retirarlo en 20 años (valor n), es decir cuando el afiliado tenga una edad promedio de 85 años y si el afiliado vive hasta los 95 . La pregunta del millón ¿quién le cubre la pensión esos 10 años?. ¿El estado, la empresa donde le dedico toda su vida?. No con las AFPS el negocio es para la AFPS y las empresas que se desligan totalmente del trabajador.
En este caso la ONP aunque las pensiones máximas son de 800 soles, si, pero son de por vida.

Teresa (comentario 37) pregunta sobre la jubilación adelantada. Respondiendo, podemos decir que la jubilación adelantada es un mecanismo mediante el cual los afiliados tienen la posibilidad de jubilarse antes de los 65 años. El principal requisito para acceder a este mecanismo es que el solicitante alcance una pensión igual o mayor al 50% del promedio de sus remuneraciones, de los últimos 60 meses.
En este régimen no interesa que el afiliado esté trabajando o no, ya que ésta no es condición para acceder a dicho beneficio.
En octubre del 2009, el Congreso de la República aprobó una ley que creó el Régimen Especial de Jubilación Anticipada, para beneficiar a las personas en situación de desempleo. Esta medida es temporal y pueden acceder los afiliados que estén sin trabajo durante 12 meses, previos a su solicitud. La vigencia de este régimen es hasta el 31 de diciembre del 2012.
En esta ley también se incluyó el Régimen de Devolución de Aportes, que beneficia a las personas que no pueden lograr una pensión debido a que sus aportes no cubren la remuneración mínima vital. Para acceder a este beneficio, el afiliado debe tener más de 55 años en el caso de los hombres y más de 50 años en el de las mujeres. La devolución asciende al 50% de los aportes a fu fondo más la rentabilidad generada.
Saludos, Oscar González

Sobre la consulta de Kike (comentario 38) que si los trabajadores independientes pueden afiliarse a las AFP, podemos decir que estos trabajadores también pueden acceder al Sistema Privado de Pensiones.
La única condición que debe cumplir el trabajador para acceder a una pensión de jubilación es afiliarse a una AFP y realizar sus aportes mensuales puntualmente. El monto del aporte obligatorio no puede ser menor al 10% de la remuneración mínima vital.
El trabajador debe definir el plan de aporte al cual accederá, según su disponibilidad económica. Luego debe firmar la solicitud de jubilación para independientes y el contrato de afiliación al SPP.
Saludos, Oscar González.

PARA MI PARCER ESTOS DOS SISTEMAS SON , LOS PEORES, TANTO EL SNP COMO EL DE LAS AFP, PARA NUESTRA REALIDAD DE SUELDOS QUE TENEMOS, LA VERDAD SON INHUMANOS, MAÑANA UNA PERSONA PÒDRA VIVIR CON 550 SOLES AL MES? EL GOBIERNO DEBERIA YA TOMAR OTRAS MEDIDAS PARA QUE EL SNP, PUEDA INCREMENTAR MAS LA PENSION, Y EN CUANTO A LAS AFP, SON LAS PEORES PORQUE LUCRAN CON EL DINERO DE LOS APORTANTES, ESTE SISTEMA PODRIA FUNCIONAR EN PAISES CON UNA ECONOMIA MAYOR A LA NUESTRA Y CON TRABAJADORES QUE PERSIBEN SUELDOS MAYORES, EN CAMBIO NOSOTROS LOS TRABAJADORES EN PROMEDIO NO PASAN DE MIL SOLES DE SUELDO, QUE FORTUNA PODRAN ACUMULAR? INCLUSO LA MAYORIA DEJO EL SNP EN BASE A ENGAÑOS DE LAS MISMAS AFP, YO TENGO UN COLEGA QUE RECIBE DE PENSION 100 DOLARES, EL PODRA VIVIR CON UNA CANTIDAD ASI? LOS MISMOS CHILENOS GESTORES DE ESTE SISTEMA DE PENSIONES, EN UNA REUNION DE JURISTAS EN ARGENTINA RECOMENDABAN NO APLICAR ESTE SISTEMA EN OTROS PAISES, PERO SIN EMBARGO GRACIAS A FUJIMORI Y A BOLOÑA, MAÑANA ESTE SERA UN PAIS DE MENDIGOS, DE NADA HABRA SERVIDO QUE HAYAMOS ALCANZADO UNA PROFESION, PORQUE AHORA SIQUIERA NOSOTROS PODEMOS DARLES UN PAN, A NUESTROS PADRES PERO MAÑANA NUESTROS HIJOS PODRAN HACERLO CON NOSOTROS?

Estimado Oscar,
Como sabemos las AFP(s) fueron creadas por primera vez en Chile y entraron en funcionamiento en el año 1982, durante el gobierno militar. Si consideraban que el sistema era tan bueno por que fueron los militares los que se excluyeron de este sistema y continuaron y continuan hasta la fecha en un sistema de pensiones tradicional (público).
Post Data: La pensión mínima en el sistema nacional de pensiones administrado por la ONP es igual a la remuneración mínima vital la que actualmente se encuentra fijada el S/.550.oo nuevos soles, de acuerdo a los criterios adoptados por el Tribunal Constitucional. Con respecto a la pensión máxima que paga la ONP esta es igual a S/.1,000.oo nuevos soles si tenemos en cuenta que en el sistema nacional de pensiones no solo se abonan doce pensiones al año como en el sistema privado (afp) sino catorce tomando en consideración las gratificaciones que se pagan en los meses de julio y diciembre. De acuerdo a ello un trabajador que viene percibiendo una remuneración promedio igual al S/.1,000.oo nuevos soles percibirá al jubilarse si se encuentra en la ONP una pensión similar a su última remuneración, sin embargo si este mismo trabajador se encontrara en una afp al jubilarse percibirá una pensión diminuta. Pero claro si un trabajador durante mas de tres décadas de su vida laboral considera que va a percibir una remuneración superior a los S/.10,000.oo y tiene aun menos de cuarenta años si le puede convenir afiliarse a una afp.

¡cual es el monto maximo de pension de jubilacion de la ley 19990

Quisiera saber si al cumplir 65 años la AFP puede entregarme el integro de mi fondo y sus ganancias en un solo pago.

Hola:
Una consulta amigo Oscar. Yo soy trabajador independiente desde hace mas de 20 años, nunca he aportado a la AFP ni a la ONP y actualmente tengo 44 años. En este momento recien me preocupo en mi tema de jubilacion y quisiera iniciar este proceso, me gustaria saber donde me conviene inscribirme ahora en la ONP o en una AFP, sobre todo teniendo en cuenta mis antecedentes.
Gracias por la informacion alcanzada.

Hasta el momento la AFP a la que mi papá está afiliado no puede tramitarle su bono de reconocimiento. Por qué tanta demora en esta solicitud, que ya lleva años. Hay alguna entidad encargada de velar por el atraso en estos casos?.

Ahora que las bolsas a nivel mundial estàn nuevamente en debacle sería interesante saber las pérdidas que están teniendo los fondos administrados por las AFP.

pido que me devuelvan mis aporte que hice porque no deseo seguir con ninguna pension futura.
por favor pido se me responda y que tramite debo hacer.

soy reincorporado en enapu de la ley 27803 y estuve 9 años fuera de enapu. la ley indica que se me debe reconocer las aportaciones hasta por 12 años.
el sistema privado no hace nada o desconozco que lo haga para recuperar esas aportaciones de manera que me beneficie, a la misma afp y a la economía peruana.
la superintendencia dice que se encargue el mintra y se pasan la responsabilidad entre ellos y otros como la onp y la sunat....lo cierto es que parece que no les interesara obtener esos cuantiosos fondos que están provisionados en las distintas entidades públicas donde cesaron coactivamente personal en la década de la dictadura fujimorista. pueden pronunciarse al respecto y decir que ocurre con sus sistema

gracias

Mariela (comentario 45) nos señala que recién está en planilla tres meses y por lo tanto ha realizado solo tres aportes a la ONP. Ahora le ofrecen la opción de elegir una AFP pero no sabe si cambiarse, considerando que su remuneración es de S/. 550.
Luego de hacer la pregunta de ¿qué le convendría a Mariela?, la SBS responde lo siguiente:
Se tiene que tener en cuenta que los sistemas pensionarios requieren muchos años de aportes, para así acumular un fondo suficiente para sostener el pago de una pensión mensual. Lo ideal es entre 30 y 40 años y lo mínimo es de 20 años. Estamos hablando de trabajar y aportar durante todo el periodo de actividad laboral. No se puede pretender tener una pensión con 5 o 10 años de aportes.
El ciclo de las personas es al inicio ganar un sueldo cercano al mínimo y conforme ganan experiencia y se capacitan logran mejorar su posición y sueldo.
Ambos sistemas pensionarios: el nacional y el privado, tienen la pensión mínima. Los aportes en el sistema nacional van a un fondo común y es necesario tener un límite de años (20) aportando para acceder a una pensión. Mientras que en el privado cada individuo acumula su fondo y por ende es dueño del mismo, así este fondo que acumule no alcance para generar una pensión, pero se podrá disponer de él.
Saludos, Oscar González.

Sobre la consulta de Ciro (comentario 52) que quiere saber si al cumplir 65 años la AFP puede entregarle el íntegro de su fondo y sus ganancias en un solo pago, la respuesta de la SBS es que: El sistema está diseñado solo para generar una pensión. En otras palabras, se le entrega el fondo bajo la forma de pensiones o retiros programados. Es decir, pagos mensuales.
Saludos, Oscar González.

Marc (comentario 53) refiere que recién quiere iniciar su afiliación para acumular un fondo de pensiones, y su pregunta es ¿qué sistema le convendría (AFP o ONP) considerando la edad de 44 que tiene ahora?
La SBS responde que la ONP tiene una escala de pensiones según los años de aportes, en la que el sistema general determina un mínimo de 20 años de aportes para acceder a una pensión, de lo contrario no tiene derecho a nada. El sistema privado no le solicita años de aportes, pero es necesario aportar hasta la edad legal de jubilación (65 años) para acumular un fondo que genere una pensión, pero usted seguirá siendo dueño de su fondo.
Saludos, Oscar González.

Sr. Mario,
lo saludo atentamente y queria hacerle una pregunta trabaje por mas de casi 5años en la administracion publica se que por el poco tiempo no percibiria pension ninguna pero mi pregunta es si existe alguna manera de aportar para poder cumplir con el tiempo estimado para lograr la jubliacion.
y quisiera tambien saber cuales serian las mejores opciones para invertir en la bolsa gracias por su respuesta

le saludo atentamente Sr. oscar en mi nota anterior me equivoque con su nombre espero me disculpe pero el comentario sigue siendo el mismo esperando su respuesta gracias.

le saludo atentamente,y propongo a los señores congresistas a traves de usted ,estudien la posibilidad de que al momento de la jubilacion nos den la oportunidad de decidir sobre nuestro dinero ,o, caso contrario, que aparte de los tipos de jubilacion que ya existen agreguen el que los afiliados puedan tener su dinero en plazo fijo en la entidad que deseen, (llamese bancos o cajas municipales) por ejemplo si tengo 100,000 soles con una rentabiliadad anual del 10% a plazo fijo tendria una ganancia de 10,000soles,lo que me permitiria distribuirlo por mes a 833.33 soles que superaria los 415.00 que pagan las afps o la onp
le agradeceré señor oscar su opinión al respecto.
gracias

Me Gustaria Saber Si Una Mujer Que No Tiene Fondos Previsionales Con 60 Años de Edad Puede Jubilarce . Favor Si Puedes mandarme Esa Respuesta De Ante Manos Muchas Gracias

hola oscar bueno viendo los comentarios de algunos afiliados y veo que existe bastante desconocimiento del tema. Yo soy asesor previsional del sistema privado y me gustaria ayudarte con algunas respuestas. Empezando con la pregunta de la Sra o Srta Sofia, mi respuesta es la siguiente, depende mucho de cuantos años tenga actualmente y el tiempo que le resta para seguir aportando, si ella quiere jubilarse por medio de la ONP, es necesario como tu ya los has dicho que cumpla los 20 años de aportacion en este caso, no tengo conocimiento que la ONP permita hacer aportes de forma independiente, si desea jubilarse alli se le calculara una deuda en base a los años que dejo de aportar, en base a su ultimo promedio de sueldo (12 ultimos meses en los que si aporto), se le dividira en cuotas para que ella pueda pagarlo y asi lograr cubrir esa diferencia de años de no aportacion, para que tenga derecho a una pension, que estara determinada entre 455 y 858 nuevos soles. Si desea hacer aportacion a SPP debera tener en cuenta que para que pueda recuperar lo que aporto a la ONP debe cumplir con los requisitos de uno de los 3 tipos de bono de reconocimiento que existe, (bono 92, bono 96, bono 2001). En caso que lo haga sus aportes mas su rentabilidad sumaran al final con su bono de reconocimiento y de alli se obtendra su pension, por eso es importante que cuanto mas tiempo tenga de vida laboral, de acuerdo a eso tome una desicion.

Buenas tardes la consulta que tengo es la siguiente tengo actualmente tres años de trabajo con un ingreso de s/.1500 , me encuentro en el SNP y estoy ingresando a otro trabajo en el quetendre un sueldo de s/.3500 mi pregunta es : Al tener dos trabajos me descontaran de ambos y en cada uno el 13% ¿seria como un doble fondo?, como seria la pension solo recibiria como maximo 858 soles o nenos , y bueno usted que me recomendaria , en ese caso seria conveniente pasarme a una AFP y esta descontaria a ambos sueldos ¿ perderia lo ahorrado en la ONP ? , llevo tres años de trabajo y tengo 25 años .
le agrdezco por anticipado su respuesta y atención.

Hola Oscar, primero que nada agradecer y felicitar toda la ayuda que brindas a través de este canal. Mi consulta es la siguiente:
Yo he trabajado desde febrero 2001 hasta julio 2010 en una empresa y ésta ha realizado los aportes correspondientes hasta mi último mes de labores. Actualmente no tengo empleo, pero estoy buscando uno.
Me sugieres aportar en el régimen de independientes hasta conseguir un nuevo trabajo? O existe otra forma de aportar para gente que ha estado trabajando para una empresa y de momento no tiene trabajo.

Gracias,
Yoel

ME PUEDEN INFORMAR COMO PUEDO HACER PARA INFORMARME SOBRE LA JUBILACION DE AMA DE CASA, YA QUE PADESCO UN PROBLEMA CARDIACO MI EDAD ES DE 40 AÑOS LO CUAL NO ME PERMITE TRABAJAR, TENGO 4 HIJOS UNO DE ELLOS TIENE PROBLEMA DE SALUD, EL INGRESO DE MI MARIDO NO ALCANSA. ESPERO TENER UNA RESPUESTA POSITIVA DESDE YA MUCHA GRACIA

Recuerden lo siguiente:
cada sol es como un trabajador mio, el trabajador que trabaje para mi mas años, me traerá mas dinero, es decir, 100 soles que ahorre hoy me rendiran mas que 100 soles que ahorre el próximo año, y asi sucesivamente, cuanto mas antes ahorre mejor para mi y mejor será la condición en que llegue a la edad de jubilación.
la inversión en las AFP como en los FFMM depende de la variación del mercado de renta variable (acciones), esta inversión es riesgosa pero también es mas atractiva, cuanto mas tiempo conserve mi inversión mas posibilidades tengo de ganar, asi no es lo mismo ahorrar pensando en 3 o 5 años que ahorrar para mi pensión dentro de 15, 20 o 30 años.
El fondo 2 tiene una tasa efectiva anual de 14.15 % al 29 de setiembre del 2010, dato calculado tomando los 16 años de existencia del fondo, teniendo en cuenta que es un fondo que invierte de cada 100 soles hasta 45 en renta variable y la diferencia en renta fija, no esta nada mal.

mi madre ya cumplio sus 50 aöos y tiene 20 aöos de servisio en educacion ahora ella quiere una jubilacion adelantada y no sabe o esta indecisa por que no sabe si le conbiene ese tipo de jubilacion ni como le tocara con respecto asu sueldo porlo quw veo solo le daran el 30% de su sueldo alctual eso me parece injusto espero que el afp o öa onp puedan solucinar sus dudas y le aconsejen lo mejor porwue todos quieren trabajar y jubilsrce jovenes yo no vivo en peru y deseo que mi madre se jubile y asi ella pueda quedarse conmigo un buen tiempo ya que no la veo 4 aöos y aluien sabe de sto que me scruiba y asi yo le diria amimma que desicion debe tomar, graciaaaaaaaaaaaaaaaaaaassssssssssssssssssss

y suerrte a todos ...................................liz

HOLA OSCAR , tengo algunas dudas con respecto a este tema quisiera saber si puedo ingresar a una AFP sin trabajar para una empresa pero me preocupa el futuro y quisiera empezar a aportar para un fondo de pensiones no si podrías mencionar algunos privados y como es en el caso del estado,

hola oscar, te felicito por el apoyo que das a muchos trabajadores con tus orientaciones, Pregunto, Si deposito 5,000 Soles al Aporte Voluntario sin fin previsional, y que puede ser retirado tres veces al año, Si no lo retiro dentro de tres años, puedo tener el riesgo, de perder mi deposito o ver disminuido, es conveniente elegir esta opcion o es reisgosa, te agradecere eternamente su respuesta.

Estimado Oscar
tengo 52 años, trabaje 20 años, no trabajo hace 10 años y no tengo hijos, que tipo de seguro seria la mas adecuada elegir, para proceder a mi jubilacion anticipada por desempleo.
Cual es la diferencia, ventaja o desventaja en jubilarme ahora o a los 65 años.
Que hay sobre mi exdente debo solicitarlo o no.
Gracias.
Solvia

Se puede juntar los fondos de AFP de una pareja de esposos para convertirlos en Conyugales, es decir mi esposa deja de aportar como empleada de una empresa ?

Hermes, eso no es posible. En el SPP las cuentas son individuales, de cada afiliado.
Hace poco se aprobó algo parecido en el SNP para que una pareja de esposos pudieran sumar sus años aportados y completar al menos los 20 años requeridos para obtener pensión de jubilación

Carolina:
Que pena que siendo tan joven tomaste la opción del SNP. En realidad, tus dudas son fundadas, te van a descontar 13% sobre todas tus remuneraciones sin que esto mejore en lo más mínimo las prestaciones que te otorgue el SNP. Mientras que en el SPP en porcentaje te descontarán casi lo mismo, pero a mayor remuneración mayor descuento y mayor aporte para mi fondo de pensiones, que será para ti.

Asi aportes toda tu vida sobre S/. 1,500; 5,000 ó 10,0000 tu pensión máxima en el SNP será S/. 857., sin contar que de igual manera una eventual pensión de invalidez o sobrevivencia sería tomando como referencia ese monto.

Si te incorporas al SPP afiliándote a una AFP perderías todo lo aportado al SNP, definitivamente.
La pregunta sería ¿vale la pena sacrificar todo lo que te queda de vida previsional (entre 25 y 40 años) por sólo 3 años de aportes? La respuesta creo que es obvia, pero tu eres la única llamada a aplicarla.

Para Silvia Lazarte:
Aun cuando no lo dices, asumo que perteneces al SPP. Sin embargo no especificas cuanto tiempo aportaste a tu AFP. Si no has aportado en los últimos 10 años, no puedes solicitar excedente de pensión.
Lo primero que te aconsejaría es que evalúes si la pensión que te corresponda al jubilarte hoy cubrirá tus necesidades.
La diferencia entre jubilarte hoy o a los 65 años es que, en principio, al esperar a los 65 tu fondo crecería y obtendrías un mayor monto de pensión. Adicionalmente, a los 65 años si podrías solicitar pensión mínima 28991, si fuera el caso.
Adelantándome, no te aconsejo que te desafilies porque aún cuando tienes 20 años laborados, tendrías que esperar a los 65 años para jubilarte en el SNP y si falleces en el camino ese dinero se pierde, si no tienes beneficiarios. Cosa que no ocurre en el SPP.
Yo te preguntaría ¿cuándo necesitamos ganar más dinero (pensión) con el menor esfuerzo, cuándo estamos en los 50s o cuándo somos realmente mayores?
Espero haberte ayudado

Liz:
No indicas si tu madre pertenece al SNP o al SPP.
Para una jubilación adelantada en el SNP las mujeres deben tener al menos 50 años de edad y 25 años de aporte. Sin embargo, le descontarán 4% por cada año que adelante a los 65 años, en otras palabras: 60%.
En cuanto a la jubilación anticipada en el SPP, son otros requisitos un poco más extensos, que dudo que tu madre cumpla.
En cuanto al monto de pensión, el gran problema de muchos trabajadores del Estado es que aportan sólo sobre una parte de su sueldo. Por ejemplo, ganan S/. 2,000 pero por Ley aportan sobre S/. 800, creyendo que están haciendo el negocio de su vida, cuando en realidad, lo único que están haciendo es ahorrar y aportar menos para su jubilación, con la cual vivirán el resto de su vida.
Y claro, vienen los comentarios como el tuyo, le van a pagar el 30% de su sueldo….
Lamento, no haber sido de más ayuda.

Sofía: (comentario 61)
No dices a donde aportaste, SNP o SPP
Justamente en lo que indicas radica una de las grandes diferencias entre uno y otro sistema.
En el SNP si no aportas 20 años no tienes derecho a pensión alguna, independientemente que conforme pasa el tiempo, para los más jóvenes, deben aportar muchísimos más años para obtener la pensión máxima de S/. 857.00.
Mientras, que en el SPP, aunque no es lo óptimo, aun cuando aportes unos pocos años ese fondo se sigue invirtiendo, no se pierde y eventualmente, genera tu pensión de jubilación, que será proporcional al saldo que tengas al momento que te jubiles.
Si, como parece, vas a empezar de cero, puedes afiliarte a cualquier AFP como independiente, basta que vayas a cualquiera de sus agencias con tu DNI y te afiliarán.

María (comentario 63)
Desgraciadamente hay mucha ignorancia y desinformación y muchas personas se autoproclaman como conocedores y “asesoran” u opinan engañando.
A los 65 años, por cada S/. 100,000 que tenga un Afiliado en su fondo, se le pagará aproximadamente S/. 600 mensuales, por 12 pagos al año. Entonces, basta que el fondo crezca 7.2% al año para que tu pensión sea compensada con la rentabilidad anual.
Por lo tanto, no es cierto que las AFP paguen por S/. 100,000 de fondo S/. 415 de pensión, que por cierto tampoco lo hacen porque la Pensión Mínima en el SPP es S/ 484.17, por 12 pagos al año.
De hecho, en el SPP ya existe lo que indicas pues el Afiliado elige el tipo de fondo en donde desea que se inviertan sus aportes.
A partir de los 60 años los Afiliados sólo pueden tener sus aportes obligatorios en el fondo 1 ó 2.
Espero haber sido de ayuda

LA AFP ME JUBILA PERO SIGO TRABAJANDO COMO ACTIVO ¿ ESTA ACCION ME PERJUDICARIA? .
MI EMPLEADORA HASTA LA FECHA NO ME CESA CON RESOLUCION. LE AGRADECERIA ABSOLVER MI ENQUIETUD. GRACIAS

Humberto (comentario 81)
En el SPP no es necesario dejar de trabajar para jubilarse. De hecho, no es necesario u obligatorio solicitar la pensión de jubilación a los 65 años, pero te correspondería desde el mes que la solicites.
Los aportes que hagas a tu fondo mejorarán tu pensión de jubilación, siempre que sean hechos antes que solicites dicha pensión.
Si trabajas una vez jubilado, puedes solicitar a tu empleador que no te descuente para AFP o a tu AFP que te devuelva dichos aportes. (salvo que haya garantía estatal, como pensión mínima)
Saludos,

Gracias Sr. alfredo por dar respuesta a mi consulta.

Quisiera saber si podria explicarme mas ampliamente sobre los tipos de bonos de reconocimiento como Ud., menciona que requisitos necesitaria para realizar el tramite por favor muchas gracias anticipadamente.

Buenas noches. Le escribe una ex trabajadora del decano de la prensa nacional. Yo estoy viviendo en los Estados Unidos por 5 años y estoy casada con un ciudadano norteamericano. He aportado por muchos años como trabajadora dependiente y sigo pagando mensualmente desde USA mis aportes como trabajadora independiente. Yo actualmente estoy dedicada a mi familia pero pienso continuar mi carrera con un nuevo empleador en el futuro inmediato. Es necesario estar empleada aqui para que puedan transferir mis aportes? Cuanto tiempo toma el proceso y que papeles debo llevar a Lima? Y si no es posible, en que afectaria dejar de aportar como independiente con mis pagos mensuales. Me parece contraproducente que los peruanos en el extranjero tengamos que estar amarrados a una pensión en Peru cuando tenemos nuestra vida en otro país.

Gracias por su respuesta.

Paola, aportas a una AFP o al Sistema Nacional de Pensiones -SNP? Has aportado en USA? Ya estás nacionalizada? Te adelanto que si aportas al SNP es imposible la transferencia de aportes.
Con esos datos te puedo dar una respuesta más precisa.
Carlos L

Sofía (comentario 83)
Para tener derecho al Bono de Reconocimiento debes haber aportado al SNP al menos 48 meses en cualquiera de los siguientes períodos:
diciembre/1982 y noviembre/1992; enero/1987 y diciembre/1996 o entre enero/1992 y diciembre/2001.
SI tienes alguna duda, indicame en qué período aportaste al SNP.
Espero haber sido de ayuda
Carlos L

MI hijo me hizo una pregunta y la deribo a Ud. , el ha entrado a trabajar recién tiene un mes y en su boleta tiene doble descuento AFP y ONP, me pregunta que hacer.( El tiene 21 años)

Muchas gracias

Soy de Ecuador pregunto que alternativa hay para los que decidieron tarde pensar en un fondo de jubilacion (recien 50 años empezar) considerando 15 años utiles todavia.
Se puede realizar un aporte compensatorio por todos los años anteriores no aportados ?
Cual seria la formula y el monto ahorrar para asegurar un fondo de pension en unos 15 años de alrededor de $ 10.000,oo US AMERICANOS mensuales. ( 120.000 por año)
Si fallece la persona beneficiaria el fondo queda para la esposa o hijos ?
Cual es la garantia de un fondo de pensiones ?

Saludos

Silvia (comentario 87):
Un trabajador no puede aportar simultaneamente al SPP y al SNP, sólo debe aportar a uno de los Sistema Previsionales.
Que tu hijo hable con el empleador. Dada su juventud definitivamente le conviene aportar a una AFP, para lo cual debió firmar el respectivo contrato de afiliación.
Carlos L

Gracias Sr.Carlos L., por su repuesta es de mucha ayuda para mi, sobre el bono de reconocimiento fue por el año de diciembre 1982 y noviembre 1992.
agradeciendole anticipadamente., quisiera solicitarle un favor cuales serias las mejores alternativas para invertir en la bolsa actualmente.
gracias.

My muy estamdo Sr. Carlos.

Bueno llevo trabajando 5 años por medio de recibos por honorarios, actualmente tengo 30 y la empresa donde estoy me obligo a que me pusiera en una AFP, bueno leyendo los comentarios es mejor prepararse para cuando tenga 65 o 60 en el mejor caso. El punto es que estoy en AFP Prima y no puedo decir ma que son uno ladrones, SE COBRAN DE MI SUELDO, ENCIMA TENGO QUE PAGAR UN GASTO POR SEGURIDAD DE MIS FONDOS, y encima que pierdo, QUE CARAJO LE PASA A ESTE PAIS.
Como yo lo veo no hay otra opcion que hacerme cargo de mi futuro a esperar que unos " hijos de mil padres" juegen con mi dinero.

En fin, ya descargue mi colera.

Ahora si vienen las preguntas.

Un punto muy importante, como ya lo mecionaron, minimo voy a cobrar 550 SOLES, si pero dentro de 35 años osea en el 2046 valdran lo mismo, realmente como esta la economia con inflaciones y devaluaciones de monedas, tal vez esos 550 solo sirvan para comprar 1 pan.
O acaso es estado me asegura que lo que voy a recibir el valor equivalente en ese año.

Otro punto, que pasa si la empresa quiebra, porque nadie y repito NADIE, esta libre de eso, y mi dinero que se mantiene intacto, me dan lo que pueda recuperar (osea el 50% al menos) y todo se va al tacho dejandome en la mas pauperrima situacion.

Otro punto ma, siendo realistas en el peru, la matoria gana aprox 1000 soles, tal vez ese no sea nuestro caso, pero digame, el estado se hace cargo aportando lo faltante, pero minimo cuanto tiene que tener aportado un trabajador, para poder optener ese beneficio, porque tampoco voy a trabajar 10 años y tener acumulado 40000 y pedir diho beneficio.

--------

Bueno mi recomendacion a todos, por lo poco que he leido, seria bueno ir investiganos (sino tenemos la minima idea) acerca de los fondos mutuos, la bolsa y formas de ahorro o algun negocio, los cuales nos ayuden a llevar una vejes mas tranquila y no estar como muchos jubilados que veo por las calles, rogando por una" limosna"

Saludos.
y haber si tambien nos recomienda otras opciones aparte de las AFP y hacerlas ver como si fueran el mejor paracidas ante la jubilacion.

My muy estamado Sr. Carlos.

Bueno llevo trabajando 5 años por medio de recibos por honorarios, actualmente tengo 30 y la empresa donde estoy me obligo a que me pusiera en una AFP, bueno leyendo los comentarios es mejor prepararse para cuando tenga 65 o 60 en el mejor caso. El punto es que estoy en AFP Prima y no puedo decir mas que son uno ladrones, SE COBRAN DE MI SUELDO, ENCIMA TENGO QUE PAGAR UN GASTO POR SEGURIDAD DE MIS FONDOS, y encima que pierdo, QUE CARAJO LE PASA A ESTE PAIS.
Como yo lo veo no hay otra opcion que hacerme cargo de mi futuro a esperar que unos " hijos de mil padres" juegen con mi dinero.

En fin, ya descargue mi colera.

Ahora si vienen las preguntas.

Un punto muy importante, como ya lo mecionaron, minimo voy a cobrar 550 SOLES, si pero dentro de 35 años osea en el 2046 valdran lo mismo, realmente como esta la economia con inflaciones y devaluaciones de monedas, tal vez esos 550 solo sirvan para comprar 1 pan.
O acaso es estado me asegura que lo que voy a recibir el valor equivalente en ese año.

Otro punto, que pasa si la empresa quiebra, porque nadie y repito NADIE, esta libre de eso, y mi dinero que se mantiene intacto, me dan lo que pueda recuperar (osea el 50% al menos) y todo se va al tacho dejandome en la mas pauperrima situacion.

Otro punto mas, siendo realistas en el peru, la matoria gana aprox 1000 soles, tal vez ese no sea nuestro caso, pero digame, el estado se hace cargo aportando lo faltante, pero minimo cuanto tiene que tener aportado un trabajador, para poder optener ese beneficio, porque tampoco voy a trabajar 10 años y tener acumulado 40000 y pedir diho beneficio.

--------

Bueno mi recomendacion a todos, por lo poco que he leido, seria bueno ir investigando (sino tenemos la minima idea) acerca de los fondos mutuos, la bolsa y formas de ahorro o algun negocio, los cuales nos ayuden a llevar una vejes mas tranquila y no estar como muchos jubilados que veo por las calles, rogando por una" limosna"

Saludos.
y haber si tambien nos recomienda otras opciones aparte de las AFP y hacerlas ver como si fueran el mejor paracidas ante la jubilacion.

Estimado Oscar,
A los pocos meses de sus inicios, me afilié a una AFP, obteniéndo el “bono de reconocimiento máximo” (en ese entonces S/60,000). Luego, conitnué cotizando hasta el año 2004 en que me retiré de la empresa en la que trabajaba. Desde entonces, estoy viviendo en España y no he dejado de cotizar mes a mes, hasta hoy, la cuota mínima (porque asi me lo aconsejaron).
En este país no he trabajado, por consiguiente, no he hecho aportaciones a ninguna institución.
Actualmente, tengo 57 años y quisiera saber, qué es lo más conveniente para mi: Tramitar la jubilación anticipada; seguir cotizando como hasta hoy o sabe Ud. De alguna alternativa mejor?
Apreciaré mucho su respuesta

hola tengo 23 años y quisiera que me aclaren esta duda; yo he empezado a trabajar hace 1año y aporto a la ONP pero si yo quisiera afiliarme a una AFP, ¿la ONP traspasa mi dinero a la AFP?
y cual seria la mas conveniente para mi.
gracias de antemano

Estimados
Tengo un amigo a quien han invitado a la jubilaciòn habiendo tabajado ,mas de 30 años
tiene mas de 65 años y quiere seguir trabajando, como debe de proceder ante esta situaciòn ya que como es entendible retirase representa no tener el mismo ingreso mensual que uno esta acostumbrado .
agradecere su respuesta

Fernando (comentario # 88) señala que es de Ecuador y su pregunta es: ¿qué alternativa hay para los que decidieron tarde pensar en un fondo de jubilación (recién a los 50 años para empezar) considerando 15 años útiles todavía? Se puede realizar un aporte compensatorio por todos los años anteriores no aportados?
¿Cuál sería la fórmula y el monto ahorrar para asegurar un fondo de pensión en unos 15 años de alrededor de US$ 10,000 mensuales (US$ 120.000 por año)? ¿Si fallece la persona beneficiaria el fondo queda para la esposa o hijos? ¿Cuál es la garantía de un fondo de pensiones?

Los funcionarios de la SBS responden:
Cualquier trabajador, independientemente de su nacionalidad, puede afiliarse al SPP y realizar aportaciones como trabajador independiente, las cuales no podrán ser menores al 10% de la remuneración mínima vital (actualmente S/. 675). En adición al porcentaje mencionado, se deben incluir la comisión y la prima de seguros para cubrir las contingencias de invalidez o fallecimiento. Si su deseo es acumular dinero en su cuenta para una pensión, tiene la posibilidad de efectuar aportes voluntarios con fin previsional los que sumados a los que realice a partir de su afiliación, más la rentabilidad generada por aquéllos le permitirán acceder a una pensión cuando cumpla los requisitos para acceder a algunas de las opciones de jubilación que ofrece el sistema. En ese extremo, es conveniente recordar que el financiamiento de una pensión en el SPP depende de la cantidad de aportaciones realizadas, de la tasa de cotización, de la expectativa de vida del afiliado, la rentabilidad por los aportes, entre otros factores. No obstante ello, tiene la posibilidad de acercarse a las AFP o ingresar a los estimadores de Pensión que existen en sus páginas web con la finalidad de solicitar o evaluar los montos que se requiere aportar con la finalidad de llegar a una pensión objetivo.
Todas las modalidades de pensión otorgan pensiones de sobrevivencia ante la contingencia de fallecimiento del afiliado, tanto para la cónyuge o concubina, como para los hijos menores de 18 años o mayores de 18 con condición de invalidez y/o el padre y la madre que sean inválidos o que tengan más de 60 años y hayan dependido económicamente del afiliado. En el caso del Retiro Programado, además existe la posibilidad de acceder a herencia. De la misma manera, cuando un afiliado aún no pensionado fallece, también genera pensiones de sobrevivencia, pero las condiciones del financiamiento de la pensión dependerán de la existencia o no de la cobertura del seguro previsional. En caso de cobertura, la empresa de seguros asume los recursos que faltaran en la cuenta para otorgar las pensiones que por Ley corresponden, en tanto que en los casos sin cobertura, la pensión únicamente se financia con el dinero acumulado por el afiliado. Para mayores detalles puede ingresar a: www.sbs.gob.pe/cop
Saludos, Oscar González.

Teresa K. (comentario # 93) comenta que a los pocos meses de sus inicios, se afilió a una AFP, obteniendo el “bono de reconocimiento máximo” (en ese entonces S/. 60,000). Luego, continuó cotizando hasta el año 2004 en que se retiró de la empresa en la que trabajaba. Desde entonces, está viviendo en España y no ha dejado de cotizar mes a mes, hasta hoy, la cuota mínima (porque así se lo aconsejaron). En este país no ha trabajado, por consiguiente, no ha hecho aportaciones a ninguna institución. Actualmente, tiene 57 años y pregunta: ¿qué es lo más conveniente para mí: Tramitar la jubilación anticipada; seguir cotizando como hasta hoy o sabe Ud. de alguna alternativa mejor?

Respuesta de la SBS:
La opción de jubilarse es una decisión de carácter personal y voluntaria, que guarda directa relación con el momento que el trabajador deja la vida laboral activa y, a través de la jubilación, busca sustituir parte de los recursos que obtenía por el desarrollo de su trabajo. Por tal razón, si la fuente de ingresos con la que cuenta constituye la base de su subsistencia y no requiere mayores niveles de ingresos, tiene la posibilidad de postergar su decisión de jubilación hasta el momento que considere que ya es necesario contar con los recursos que le generarían la pensión. En cualquier caso, el acceso a la jubilación tiene determinadas condiciones por lo que debería evaluar si es que postergando su decisión de jubilación hoy, más adelante tendría la posibilidad de invocarla sin ninguna restricción. Debe tener en cuenta que actualmente está vigente un régimen de jubilación por desempleo para personas entre 50 años (mujeres) y 55 años (hombres), cuyas solicitudes solo podrán presentarse hasta el año 2012 sin haber alcanzado la edad de 65 años, de tal manera que luego ya no será posible invocar la jubilación anticipada bajo ese régimen que ha resultado bastante flexible respecto de otros que se encuentran vigentes. Si desea conocer a detalle el procedimiento de obtención de Bono de Reconocimiento, puede consultar al Centro de Orientación al Futuro Pensionista (COP) de la Superintendencia, al 630-9002 y programar una cita.
Saludos, Oscar González.

Rocío (comentario # 94) dice que tiene 23 años y pregunta ¿yo he empezado a trabajar hace 1año y aporto a la ONP pero si quisiera afiliarme a una AFP, la ONP traspasa mi dinero a la AFP? y ¿cuál sería lo más conveniente para mí?

Respuesta de la SBS
Los aportes que los trabajadores realizan o realizaron a la ONP únicamente pueden ser susceptibles de traslado a una AFP, a través de lo que se denomina Bono de Reconocimiento. Existen tres (3) tipos de Bonos y requieren un mínimo de 48 aportaciones entre los períodos siguientes:
• Bono 1992: 6 de diciembre de 1982 y el 5 de diciembre de 1992
• Bono 1996: 1 de enero de 1987 y el 31 de diciembre de 1996
• Bono 2001: 1 de enero de 1992 y el 31 de diciembre de 2001

Como puede ver, sea por el requisito mínimo de meses de aportación o por los rangos de fechas para invocarlos, el o los aportes que realicen no serían materia de traslado por parte de la ONP. Sin embargo, cuanto más rápido pueda afiliarse, menos meses de aportes “perdidos” tendrá, y es que la afiliación a edades más tempranas permite mayores niveles de pensión, pues el horizonte de capitalización es de 30 o 40 años. Puede acercarse a su AFP o ingresar a las páginas web que tienen disponibles a efectos de estimar su potencial pensión en función de sus condiciones particulares.
Saludos, Oscar González.

Jesús (comentario # 95) comenta que tiene un amigo a quien han invitado a la jubilación habiendo trabajado más de 30 años, él tiene más de 65 años y quiere seguir trabajando y pregunta: ¿cómo debe de proceder ante esta situación ya que como es entendible retirarse representa no tener el mismo ingreso mensual al que uno está acostumbrado?.

La SBS responde:
La jubilación en el SPP es un acto voluntario del trabajador al cumplir con los requisitos para su acceso. Sin embargo, alcanzada la edad o las condiciones para acceder a ella nada impide que el trabajador –opte o no por la jubilación - continúe trabajando. Es más, en caso el afiliado opte por jubilarse tiene el beneficio de estar exonerado de continuar efectuando aportes al Fondo de Pensiones, en cuyo caso deberá comunicar dicha circunstancia a su empleador a fin de que no le retenga el monto correspondiente a los aportes obligatorios. En caso que hubiera alcanzado la edad legal de jubilación (65 años) y no se jubile aún, porque prefiere postergar esa decisión, solo contaría con el beneficio de la exoneración del pago de la prima de seguro por la administración de los riesgos de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio. Al igual que en la pregunta anterior, y sin perjuicio de consultar a su AFP, la Superintendencia ha puesto a su disposición el COP, al cual puede contactar al 630-9002 para solicitar una cita y obtener información detallada del SPP.
Saludos, Oscar González.

Mi pregunta es la siguiente: Yo ya tengo 20 años de aportaciones al SNP y solo 43 años de edad cuando cumpla los 65 años tendre 42 años aproximadamente de aportaciones a la ONP. ¿Cuál seria mi pension mensual?. ¿Puedo dejar de aportar? ¿La pension es igual si aportas 20 o mas años?

Espero atentamente su respuesta.

quisiera saber que pasa con las personas que solo aportaron 6 a 9 años, que pasa con ese dinero se pierde... o hay alguna forma de poder recuperarlo o quizas pagar la aportaciones faltantes y asi llegar a una pension digna.

Mi pregunta es la siguiente: Mi suegra tiene algo mas de 55 años y hace mucho tiempo no trabaja y por un periodo de 6 a 9 años estuvo aportando al SNP. Ahora como puedo hacer para recuperar ese dinero o si se puede pagar las aportaciones faltantes para obtener una pension minima para ella, o debe pasarse a una AFP. ¿que puedo hacer mi suegra es una persona humilde y de verdad necesita de una pension o almenos que le devuelvan el intego que aporto para que siquiera se dedique a algun negocio?
Espero su respuesta... gracias

Buenos dias, en primer lugar felicitaciones por el blog.

Mi pregunta es la siguiente, ay algun aporte minimo para jubilarse que pasa si no llego a cubrir los 70000, actualmte tengo 48 años y solo tengo un aporte de 9000 soles estoy en AFP Profuturo, gracias por la atencion

Como se calcula la pension reducida? Que requisitos hay? tengo 64 annos y trabaje y apote al seguro social por 13 annos en la decada de 1970 y 1980

Muchas gracias

Ing. Gonzáles soy un trabajador aportando al SNP hace 25 años en mi trbajo principal, hace 6 años estoy trabajando para una segunda empresa y estoy aportado "doblemente", si mis aportes van a un fondo común no tengo beneficio alguno. Un compañero de trabajo me dijo que en estos casos uno puede pedir al SNP la devolución de lo aportado ¿Me podría aclarar el asunto? ¿Es factible la devolución?

Gracias

José Luis (comentario 100), Laura (comentario 101 y 102) y Moisés Farfán (comentario 105):
Para calcular la pensión en el SNP sebe tener en cuenta:
En primer lugar se verifica la norma aplicable (D.L. 19990, D.L.25967 ó Ley 27617).
Luego se verifica si se ha cumplido con los requisitos de años de aporte.
Dependiendo de la norma aplicable se toma en cuenta el promedio de las 12, 36, 48 ó 60 remuneraciones anteriores al último mes aportado.
Según DL 25967, si el trabajador tenía al 02/01/2002 entre 55 a 65 años de edad, por los primeros 20 años de aporte le corresponde 50% de su promedio de remuneraciones.
Según Ley 27617, si al 02/01/2002 tenía entre 50 a 54 años de edad, 45% por los primeros 20 años de aporte.
Si al 02/01/2002 tenía entre 40 a 49 años de edad, 40% por los primeros 20 años de aporte.
si al 02/01/2002 tenía entre 30 a 39 años de edad, 35% por los primeros 20 años de aporte.
si al 02/01/2002 tenía hasta 29 años de edad, 30% por los primeros 20 años de aporte.
Si para el cálculo se aplica el D.L. 19990 (publicada en mayo 1973) se aumenta 2 y 2.5% por cada año adicional a los primeros 15 ó 13 años de aporte, dependiendo de si se trata de hombres o mujeres respectivamente.
Si se aplica el D.L. 25967 (publicada en diciembre de 1992) se aumenta el 4% por cada año adicional a los primeros 20 años de aportes; y,
Si se aplica la Ley 27617 (publicada en enero de 2002) se aumenta el 2% por cada año adicional a los primeros 20 años de aportes.
En todos los casos se reduce 4% por cada año menor a la edad legal de jubilación.
La pensión tiene un tope máximo de S/. 857.36 soles mensuales, aunque con gratificación.
Para jubilarse en el SNP se deben cumplir los requisitos de años de aportación y edad: de manera general 20 años y 65 años de edad, respectivamente.
La jubilación adelantada es: hombres, 30 años de aporte y 55 años de edad; mujeres, 25 años de aporte y 50 años de edad.
En el caso de José Luis, el monto de su pensión dependerá de los años aportados, pero tendrá un tope sin importar ya sobre qué monto aporte o cuantos años en total.
En el caso de Laura, si no se aportan los 20 años no hay derecho a pensión, menos a devolución.
En el caso de Moisés, aplica un poco lo que escribí tanto para José Luis como para Laura, en el sentido que el monto de su pensión dependerá de los años aportados, pero tendrá un tope sin importar ya sobre qué monto aporte o cuantos años en total y que no hay devolución, quien le indicó esta posibilidad no tiene la menor idea de lo que habla.
Espero haber sido de ayuda.
Carlos L.

EStimado Oscar tengo 12 años cotizados para el imss y en los ultimos años tengo 8.5 años cotizados para el issste, trabajando para el gobierno federal, como inicio un tramite de pensi"On?

¿Que sucedería si el monto que acumulo no llega al requerido de 92 000 soles , cual sería la pensión que recibiría o mo la recibiría?

Si estamos en un sistema económico liberal o dicho de otro modo, de libre mercado, porque se permite que el fondo que a la justas pueden acumular los trabajadores, sea manejado sólo por las AFP o por las Cias de Seguros, porque no se permite que el futuro jubilado, tenga mayor amplitud de ofertas, como por ejemplo poder disponer de su dinero para colocarlo en un Banco nacional o extranjero, que le de mejores réditos tipo fideocomiso, creo sinceramente por operaciones similares, que uno obtendría una mejor pensión para su jubilación, distante de los montos que las AFP o las Aseguradoras vienen ofreciendo actualmente.

Mi papá desea saber bajo que modalidad jubilarse, pertenece afp Íntegra y tiene 66 años, le dieron jubilación anticipada por que dejo de trabajar, él desea recibir su pensión en 5 años y luego cambiarse a otra entidad, esto es posible y cuanto le correspondería recibir durante 5 años y él se pregunta que pasa si fallece antes que pasará con su dinero dado que le gustaría dejarle su pensión a su nieto eso es válido?

Actualmente vivo en Chile, y es en este país donde un hombre Hernan Buchi fue uno de los creadores de este sistema de AFP y la verdad es todo un negocio redondo para los grandes capitales que invierten en la creación de una de estas empresas como lo menciono uno del foro ellos nunca pierden, es mas cuando se acaba el dinero acumulado en tu tiempo laboral te quedas sin mas pensión, DIOS proteja a los que tienen muchos años de vida y están en las AFP porque se quedaran sin mas mensualidad y estarán dando pena, o al amparo de sus hijos o nietos, al final los que ganan son los dueños y accionistas de las AFP, lo que el estado tiene que hacer es perfeccionar el modelo de jubilación y mayor fiscalización para que todos los que tengan que pagar sus cotizaciones lo hagan asi el capital se incrementa y se pueden hacer inversiones con ese mismo capital pero en empresas del estado que son lucrativas y no darle espacio a particulares así se dará una mejor calidad de vida a quienes an trabajado de alguna u otra forma para contribuir a su familia y al país...

POR FAVOR,QUISIERA SABER CUANTOS AÑOS TENGO APORTANDO A LA O.N.P.O COMO PUEDO AVERIGUAR EL TIEMPO DE APORTES QUE TENGO.GRACIAS.

Ya estoy esperando tu siguiente post

Hola Oscar, que bueno que tengas este post que nos permite aclarar nuestras dudas respecto al sistema pensionario. Mi consulta es la siguiente: tengo 43 años de edad, tengo trabajo independiente, cobro por recibos por honorarios, en promedio, mensualmente percibo S/. 2000.00. Nunca he estado afiliado ni al SNP ni al SPP. teniendo en cuenta que me quedan aproximadamente 20 o 22 años para aportar, me conviene afiliarme al SNP o al SPP?

tengo 30 años y tengo aportando 4 años a la afp profuturo mi sueldo es de 2000, mi pregunta es saber ¿cuanto necesito llegar para tener mi pension y de cuanto seria mi mensualidad?.