Resultado de etiquetas “L+1” de Liderazgo y Sostenibilidad
La libertad de expresión en la era de la sostenibilidad
No importa cuándo leas esto: la sociedad peruana contemporánea parece una torre de Babel castigada donde reina la polarización y donde es más fácil señalar al otro con un dedo acusador porque habla otro idioma ideológico, que encontrar un punto común que nos integre en dirección al cielo de la prosperidad. Esta terrible falta de comunicación y de mirada profunda a la diversidad nos sumerge en un laberinto. ¿Hay alguna salida a esta situación desde el Enfoque Sostenible?
Desde mi perspectiva como comunicadora especializada en sostenibilidad, la respuesta -compleja de ejecutar- se resume en lo siguiente: es necesario comprometernos más profundamente (me inc
La importancia de reportar: confianza y transparencia
Los reportes de sostenibilidad son cada vez más frecuentes en nuestro mercado empresarial, pues representan una demostración de confianza y transparencia. Aquí se recogen los aspectos positivos y negativos de cada gestión, de forma anual, los cuales se exponen públicamente ante diversos grupos de interés.
Las propias estrategias en materia de sostenibilidad se fortalecen, a través de estos reportes, pues permiten a las empresas realizar también mediciones reales sobre la evolución de sus indicadores. Aquellas empresas que se aventuran en este camino, por primera vez, pueden servir como fuente
Los empleos verdes: entre el desafío y la oportunidad
De acuerdo a estimados de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), se podrían crear 24 millones de empleos para el 2030 a nivel mundial, si se desarrollan más negocios y prácticas sostenibles. Según el Foro Económico Mundial serán 395 millones. La diferencia indica lo difícil de proyectar el futuro.
Esto representa una gran oportunidad de crecimiento económico y de reducción de las tasas de desempleo, subempleo y de pobreza que existen particularmente en nuestra región. Es cierto que con la transición energética se perderá cierto tipo de empleos y de profesiones, pero es cierto también que crecerá exponencialmente
A ver el vaso medio lleno (y no medio vacío)
No podemos ser ajenos a nuestra realidad y debemos ser optimistas pero realistas. A pesar de tanta incertidumbre, falta de institucionalidad, el incremento clamoroso de la corrupción e inseguridad, nuestro país sigue avanzando, aunque en piloto automático como dicen muchos. No estamos aprovechando las oportunidades que nos da el mercado mundial convulsionado hoy en día, en donde el Perú en otra posición debería ser fuente de inversión (este año la inversión privada será 0%) y de generación de empleo formal, pero todo esto, no quieren nuestros gobernantes y congresistas. Increíble pero cierto. Quienes elegimos para que nos brinden oportunidades, hoy nos quieren sumergir en un mar de incertidumbre, pero no todo está perdido.
Los líderes
Al maestro con cariño
Dicen que los países crecen en relación con el nivel de sus docentes, del talento, pero sobre todo del talante de aquellos que forman con el ejemplo e inspiran a sus estudiantes para que quieran querer el bien, para que tengan voluntad de aprender, investigar, crecer para servir más y mejor. Según Platón, el objetivo de educar es lograr en la persona el deseo de convertirse en un buen ciudadano.
Como país miembro de la ONU, nos comprometimos llegar al 2030 cumpliendo las metas de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en una agenda donde la educación de calidad está en el punto cuatro, pero es en realidad, la base de los otros objetivos. En ese orden de ideas, y en el marco del día del maestro, debemos poner el f
Desarrollo Sostenible para la comunidad LGBTIQ+
¿Qué hace falta para que las empresas actúen decididamente por la inclusión de la comunidad LGBTIQ+ y por dónde empezar?
La sociedad peruana históricamente ha mirado hacia otro lado en relación a los derechos y libertades de la comunidad LGBTIQ+, debido principalmente a la ausencia de políticas públicas orientadas a reconocer y proteger la diversidad sexual, así como el conservadurismo de las élites, ancladas a creencias del pasado, en su mayoría de influencia religiosa. Esto ha traído como consecuencia una enorme e injusta brecha de desigualdad estructural y dolor que afecta directamente al 8% de la población que se ha declarado no heterosexual. El impacto es también a sus familias. Aquí, comparto algunos dat
El trabajo infantil postpandemia en el Perú
El rostro predominante del trabajo infantil en el Perú es el de un niño de zona rural cuya familia vive de la agricultura y actualmente se registran más de un millón de niños de 5 a 17 años que trabajan en nuestro país. Los efectos de la pandemia podrían hacer que esta cifra aumente significativamente.
Según estudios, son tres los factores principales que generan las condiciones para el trabajo infantil: el nivel de pobreza, acceso a educación y la tolerancia social hacia este problema. Las decisiones que se tomen en torno a dichos puntos hoy son trascendentales para determinar su presente y sus posibilidades de desarrollo a futuro.
La pandemia ha incrementado el riesgo de trabajo infantil Continuar leyendo [...]
Un día para reflexionar
El 31 de mayo fue decretado, por INDECI, como el Día de la Solidaridad y de la Reflexión sobre desastres naturales, esta fecha a los peruanos nos recuerda el terrible terremoto de magnitud 7.9 en Áncash y un posterior aluvión a los pueblos de Yungay y Ranrahirca, provocando la muerte de alrededor de 66,000 personas, 150,000 heridos y 180,000 damnificados.
El motivo de su creación fue generar conciencia en los ciudadanos sobre la importancia de nuestras acciones frente a los desastres y el cambio climático. El Perú está ubicado en una zona altamente sísmica y su diversa geografía ocasiona fenómenos como, terremotos, tsunamis, heladas, friaje, inundaciones, deslizamientos, huaycos, e
La paz como conciliación
La visión de que los ámbitos de los actos cotidianos y de los actos políticos están separados es muy común. Y sin duda es considerable la brecha entre las acciones de los ciudadanos de a pie y las de los actores políticos, debido al impacto significativamente mayor que poseen las segundas respecto de las primeras. Cuando los ciudadanos perciben que los políticos están sumidos en sus propias batallas por el poder sin considerar el interés público, se genera escepticismo y alienación respecto de la vida política. Se vuelven temas que nos impactan y, a la vez, paradójicamente, dejan de interesar a los ciudadanos, al no sentirse capaces de actuar o responder.
Pero la comprensión de la vida en
En el día de la Tierra, acerquémonos a ella para hacerla brillar
Hoy se celebra el día de la Tierra y permítanme algunas reflexiones, desde el punto de vista del management, sobre cuál es nuestra relación con ella, cuáles sus consecuencias y qué deberíamos hacer al respecto.
Una primera reflexión es, ¿cuánta distancia existe entre quien toma las principales decisiones en la empresa – el Directorio, el Gerente General o sus reportes – y la tierra?
Veremos que, salvo que la empresa sea agrícola, ganadera o forestal, la distancia es enorme y quizá infinita. Incluso podríamos ir bajando en la pirámide organizacional y veremos que la distancia entre nuestros colaboradores y la tierra, exceptuando a las áreas que tratan contaminación y residuos, es también muy grande.
En el mejor de los casos, como ocurre con las canteras de
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