ReinventaRSE

Elsa del Castillo

Archivos Noviembre 2012

¿Figuras en el ranking? Construyendo la reputación corporativa

En la mayor parte de los sectores de actividad empresarial empiezan a proliferar los rankings que muestran la posición de cada empresa en el mercado, en temas como la reputación corporativa, el mejor clima laboral, la marca más querida por el público, etc.

En la mayor parte de los sectores de actividad empresarial empiezan a proliferar los rankings que muestran la posición de cada empresa en el mercado, en temas como la reputación corporativa, el mejor clima laboral, la marca más querida por el público, etc.

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Alianzas que potencian la acción social empresarial

Muchas empresas peruanas han llegado a la conclusión de que es necesario tomar un rol proactivo y contribuir con el desarrollo de su comunidad. Las razones por las que estas organizaciones ponen en marcha sus programas sociales pueden ser diversas y van, desde actitudes defensivas que buscan reducir los efectos de una mala relación entre vecinos, pasando por empresas con una voluntad clara de fortalecer el entorno en el que hacen negocios (asumiendo la idea de que "no hay empresa sana en una sociedad enferma") hasta, finalmente, aquellas organizaciones que asumen con igual prioridad su rol como agentes económicos y su rol social.

Muchas empresas peruanas han llegado a la conclusión de que es necesario tomar un rol proactivo y contribuir con el desarrollo de su comunidad. Las razones por las que estas organizaciones ponen en marcha sus programas sociales pueden ser diversas y van, desde actitudes defensivas que buscan reducir los efectos de una mala relación entre vecinos, pasando por empresas con una voluntad clara de fortalecer el entorno en el que hacen negocios (asumiendo la idea de que "no hay empresa sana en una sociedad enferma") hasta, finalmente, aquellas organizaciones que asumen con igual prioridad su rol como agentes económicos y su rol social.

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Mujer y empresa

En días anteriores tuve la oportunidad de organizar un panel de discusión en la reunión del Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración (CLADEA), que reúne anualmente a cientos de decanos y profesores de los centros de educación superior de la región para discutir sobre los avances en materia de enseñanza e investigación en el campo de la gestión.

En días anteriores tuve la oportunidad de organizar un panel de discusión en la reunión del Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración (CLADEA), que reúne anualmente a cientos de decanos y profesores de los centros de educación superior de la región para discutir sobre los avances en materia de enseñanza e investigación en el campo de la gestión.

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