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NINI: NI ociosos, NI improductivos
Escribe Besly Muñoz Quintana, alumna de Derecho de la Universidad del Pacífico.
Los jóvenes del Perú constituyen la base social, a través de ellos la sociedad es capaz de reconocer sus propios conflictos y contradicciones. Una sociedad moderna que amplíe, diversifique su economía y estructura ocupacional con servicios creadores de ciudadanía social cuyo sistema político sea participativo y tenga alta capacidad de promover y asimilar cambios, no debería tener con la juventud una relación distinta. Sin embargo, existen insuficiencias estructurales para incorporar a las nuevas generaciones al ámbito laboral, lo cual genera problemas ocupacionales, económicos y sociales.
Si bien, por un lado, existió un buen desempeño macroeconómico durante los últ
Informalidad laboral ¿Cómo impactó la pandemia?
Escribe Luis Fabio Gutierrez Labrin, alumno de Economía de la Universidad del Pacífico.
La calidad de vida de los individuos depende de muchos factores, muy prominente entre ellos, la posición de los individuos en el mercado laboral y el tipo de trabajos que tienen. Para muchos científicos sociales, el empleo estable dentro del sector formal está asociado con la satisfacción y una alta calidad de vida (Lehmann & Pignatti, 2018).
En Perú, la alta informalidad en el empleo ha sido un tema de discusión dentro de las políticas públicas, esta informalidad se ha afianzado en nuestro país, lo que se ve reflejado en las cifras del Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) y de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). La informalidad en el empleo fue de 73% en 201
Situación actual del empleo en el Perú
Por Javier Cárdenas, alumno de Economía de la Universidad del Pacífico
La pandemia del coronavirus ha afectado diversos sectores de la economía, como finanzas, salud, educación e industria (sea agrónoma, minera o de bienes de consumo), entre los más importantes. Todos ellos están relacionados con una realidad muy importante y fundamental para el desarrollo de cualquier economía: el empleo.
Aunque, debido al confinamiento las empresas han adaptado sus trabajos a una forma remota, es importante mencionar que no todos los empleos son adaptables al modo virtual y que muchos necesitan la presencia del trabajador para que este pueda ejecutar el trabajo en su centro. Al no poderse adaptar a lo remoto, se genera desempleo, ya que si un trabajador no puede ofrecer un servicio, la empresa no puede
¿Afecta la pandemia a mujeres y hombres por igual?: No
Bruno André Herrera C., alumno de Economía de la Universidad del Pacífico.
La segunda ola del Covid-19 que hoy afronta el mundo nos recuerda una vez más que, sin importar las diferencias a nivel individual, todos somos vulnerables a la enfermedad. Sin embargo, ¿será verdad que la pandemia afecta a todas las personas por igual? Las circunstancias económicas de la mujer demuestran lo contrario. A nivel mundial, son ellas quienes se han llevado la peor parte de la crisis y es muy probable que sean quienes más obstáculos encuentren para recuperarse después. ¿Qué factores explican esta diferenciación y cuál es su impacto sobre la vida de la mujer?
Desempleo, cuestión de género
Según el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) en su más reciente informe sobre la situació
El Desempleo Juvenil: cuando el primer paso es el más difícil
Por Lyssete Bueno, alumna de Administración de la Universidad del Pacífico
En julio, la cifra de desempleo juvenil en el grupo de edades de entre 14 y 24 años fue dos veces mayor que el de personas entre 25 y 44 años y más de cuatro veces mayor que el de mayores de 45 años ¿Esta situación se repite en otras economías? ¿Cuáles son las causas? ¿Hay algo que pueda hacerse al respecto?
Uno de cada cinco jóvenes en la región no encuentran empleo
La problemática prevalece en Latinoamérica. Aproximadamente, un 18% de los jóvenes tiene dificultades para encontrar empleo. La tasa de desempleo juvenil ha seguido una tendencia creciente y en el 2018, registró la cifra más alta desde el inicio de su medición en 1991. En una entrevista, José Man
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